Постановление Правительства Ленинградской области от 25.12.2013 № 502
О внесении изменений в постановление Правительства Ленинградской области от 29 июля 2010 года N 198 "О долгосрочной целевой программе "Развитие системы государственной гражданской службы Ленинградской области" на 2010-2013 годы"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ от 25 декабря 2013 года N 502 Утратилo силу - Постановление Правительства Ленинградской области от 17.04.2014 г. N 131 О внесении изменений в постановление Правительства Ленинградской области от 29 июля 2010 года N 198 "О долгосрочной целевой программе "Развитие системы государственной гражданской службы Ленинградской области" на 2010-2013 годы" В целях приведения долгосрочной целевой программы "Развитиесистемы государственной гражданской службы Ленинградской области" на2010-2013 годы в соответствие с действующим законодательством, всоответствии с приказом Министерства финансов Российской Федерации от21 декабря 2012 года N 171н "Об утверждении Указаний о порядкеприменения бюджетной классификации Российской Федерации на 2013 год ина плановый период 2014 и 2015 годов" и постановлением ПравительстваЛенинградской области от 14 февраля 2013 года N 31 "О мерах пореализации в 2013 году областного закона "Об областном бюджетеЛенинградской области на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015годов" Правительство Ленинградской области п о с т а н о в л я е т: Внести в долгосрочную целевую программу "Развитие системыгосударственной гражданской службы Ленинградской области" на 2010-2013годы, утвержденную постановлением Правительства Ленинградской областиот 29 июля 2010 года N 198, изменения согласно приложению к настоящемупостановлению. Губернатор Ленинградской области А.Дрозденко Приложение к постановлению Правительства Ленинградской области от 25 декабря 2013 года N 502 ИЗМЕНЕНИЯ, которые вносятся в долгосрочную целевую программу "Развитие системы государственной гражданской службы Ленинградской области" на 2010-2013 годы, утвержденную постановлением Правительства Ленинградской области от 29 июля 2010 года N 198 Приложение 1 к Программе (План мероприятий долгосрочной целевойпрограммы "Развитие системы государственной гражданской службыЛенинградской области" на 2010-2013 годы) изложить в следующейредакции: "Приложение 1 к Программе... ПЛАН мероприятий долгосрочной целевой программы "Развитие системы государственной гражданской службы Ленинградской области" на 2010-2013 годы---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| Наименование объекта, | Территориальная | Срок | Планируемые объемы финансирования | Индикаторы | Главный | Код вида || мероприятия | принадлежность | финансирования | (тыс. рублей в ценах года реализации мероприятия) | реализации | распорядитель | расходов || | | мероприятия |-------------------------------------------------------| (целевые задания) | бюджетных | || | | (год) | всего | в том числе | | средств | || | | | |-----------------------------------------------| | | || | | | | федеральный | областной | местные | прочие | | | || | | | | бюджет | бюджет | бюджеты | источники | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 1. Совершенствование системы управления государственной гражданской службой Ленинградской области ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 1.1. Создание механизма | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение доступа к | | || ознакомления | область | | | | | | | информации в | | || государственных | | | | | | | | соответствии с | | || гражданских служащих, | | | | | | | | пунктом 6 статьи 26 | | || вновь назначенных на | | | | | | | | Федерального закона | | || должность, а также лиц, | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| от 27 июля 2004 года | | || включенных в кадровый | | 2011 | | | | | | N 79-ФЗ | | || резерв и резерв | | | | | | | | "О государственной | | || управленческих кадров со | | | | | | | | гражданской службе | | || служебным распорядком | | | | | | | | Российской | | || Администрации | | | | | | | | Федерации": вновь | | || Ленинградской области, | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| назначенных на | | || нормативными правовыми | | 2012 | | | | | | должность | | || актами, имеющими | | | | | | | | государственных | | || отношение к исполнению | | | | | | | | гражданских | | || гражданским служащим | | | | | | | | служащих - 100 проц. | | || должностных обязанностей | | | | | | | | ежегодно, лиц, | | || (в соответствии с пунктом 6 | | | | | | | | включенных в | | || статьи 26 Федерального | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| кадровый резерв | | || закона от 27 июля 2004 | | 2013 | | | | | | Ленинградской | | || года N 79-ФЗ | | | | | | | | области, - 100 проц. | | || "О государственной | | | | | | | | ежегодно, лиц, | | || гражданской службе | | | | | | | | включенных в резерв | | || Российской Федерации") | | | | | | | | управленческих | | || | | | | | | | | кадров, - 100 проц. | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 1.1.1. Обеспечение | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение | | || органами исполнительной | область | | | | | | | размещения | | || власти Ленинградской | | | | | | | | информации на | | || области ввода и | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| официальном | | || актуализации информации | | 2011 | | | | | | интернет-портале | | || в целях ознакомления | | | | | | | | Администрации | | || гражданского служащего | | | | | | | | Ленинградской | | || со служебным распорядком | | | | | | | | области: в 2010 году - | | || государственного органа, с | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| 50 проц., в 2011 году - | | || иными нормативными | | 2012 | | | | | | 100 проц. органов | | || правовыми актами, | | | | | | | | исполнительной | | || имеющими отношение к | | | | | | | | власти; обеспечение | | || исполнению гражданским | | | | | | | | актуализации | | || служащим должностных | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| информации: в 2012 | | || обязанностей на | | 2013 | | | | | | году - 100 проц., в 2013 | | || официальном интернет- | | | | | | | | году - 100 проц. | | || портале Администрации | | | | | | | | органов | | || Ленинградской области | | | | | | | | исполнительной | | || | | | | | | | | власти | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 1.2. Разработка порядка | Ленинградская | 2010 | | | | | | Разработка порядка | | || обоснования штатной | область | | | | | | | обоснования штатной | | || численности органов | | | | | | | | численности органов | | || исполнительной власти | | | | | | | | исполнительной | | || | | | | | | | | власти | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 1.3. Издание сборника | Ленинградская | 2010 | 100 | | 100 | | | 300 экз. | Управление | 012 || нормативных правовых | область | | | | | | | | делами | || актов по вопросам | | | | | | | | | Правительства | || государственной | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| Ленинградской | || гражданской службы | | 2012 | 402 | | 402 | | | 300 экз. | области (далее | || | | | | | | | | | - Управление | || | | | | | | | | | делами) | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 1.3 | | 2010-2012 | 502 | | 502 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 1.4. Проведение семинаров | Ленинградская | 2010 | 6 | | 6 | | | 1 семинар | Управление | 012, || по проблемным | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | 244 || (актуальным) вопросам | | 2011 | 6 | | 6 | | | 1 семинар | | || государственной | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || гражданской службы для | | 2012 | 6 | | 6 | | | 1 семинар | | || руководителей органов | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || исполнительной власти | | 2013 | 6 | | 6 | | | 1 семинар | | || Ленинградской области | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 1.4 | | 2010-2013 | 24 | | 24 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 1.5. Проведение | Ленинградская | 2013 | 1129 | | 1129 | | | Проведение | Управление | 244 || практической конференции | область | | | | | | | практической | делами | || "Актуальные проблемы | | | | | | | | конференции, выпуск | | || реформирования | | | | | | | | сборника по итогам | | || государственной | | | | | | | | конференции | | || гражданской службы в | | | | | | | | | | || Российской Федерации в | | | | | | | | | | || 2005-2012 годах" | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 1.5 | | 2013 | 1129 | | 1129 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по разделу 1 | | 2010 | 106 | | 106 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2011 | 6 | | 6 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2012 | 408 | | 408 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2013 | 1135 | | 1135 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2010-2013 | 1655 | | 1655 | | | | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 2. Совершенствование правовой основы государственной гражданской службы ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 2.1. Обеспечение | Ленинградская | 2010 | | | | | | Актуализация | | || соответствия нормативной | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| областного | | || правовой базы | | 2011 | | | | | | законодательства по | | || Ленинградской области по | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| вопросам прохождения | | || вопросам прохождения | | 2012 | | | | | | государственной | | || государственной | | | | | | | | гражданской службы с | | || гражданской службы | | | | | | | | целью приведения в | | || федеральному | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| соответствие с | | || законодательству | | 2013 | | | | | | федеральным | | || | | | | | | | | законодательством - | | || | | | | | | | | 100 проц. ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 2.2. Разработка | Ленинградская | 2010 | | | | | | Разработка | | || нормативных правовых | область | | | | | | | нормативных | | || актов по вопросам | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| правовых актов по | | || совершенствования | | 2011 | | | | | | вопросам | | || системы управления | | | | | | | | совершенствования | | || государственной | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| системы управления | | || гражданской службой | | 2012 | | | | | | государственной | | || Ленинградской области | | | | | | | | гражданской службой | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| Ленинградской | | || | | 2013 | | | | | | области, прохождения | | || | | | | | | | | государственной | | || | | | | | | | | гражданской службы - | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 3. Обеспечение открытости государственной гражданской службы и ее доступности общественному контролю ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 3.1. Организация | Ленинградская | 2010 | | | | | | Актуализация | | || размещения органами | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| информации о | | || исполнительной власти | | 2011 | | | | | | деятельности органов | | || Ленинградской области | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| исполнительной | | || информации о своей | | 2012 | | | | | | власти Ленинградской | | || деятельности в сети | | | | | | | | области на | | || Интернет (на официальном | | | | | | | | официальном сайте | | || сайте Администрации | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| Администрации | | || Ленинградской области) | | 2013 | | | | | | Ленинградской | | || | | | | | | | | области - 100 проц. | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 3.2. Мониторинг | Ленинградская | 2010 | | | | | | Представление | | || общественного мнения с | область | | | | | | | Губернатору | | || целью выявления | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| Ленинградской | | || отношения населения к | | 2011 | | | | | | области результатов | | || деятельности органов | | | | | | | | мониторинга | | || государственной власти | | | | | | | | общественного мнения | | || Ленинградской области | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| с целью выявления | | || | | 2012 | | | | | | отношения населения | | || | | | | | | | | Ленинградской | | || | | | | | | | | области к | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| деятельности органов | | || | | 2013 | | | | | | государственной | | || | | | | | | | | власти Ленинградской | | || | | | | | | | | области - ежегодно | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 4. Совершенствование механизма предупреждения коррупции, выявления и разрешения конфликта интересов на государственной гражданской службе ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 4.1. Обеспечение | Ленинградская | 2010 | | | | | | Актуализация | | || соответствия нормативной | область | | | | | | | областного | | || правовой базы | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| законодательства по | | || Ленинградской области по | | 2011 | | | | | | вопросам | | || вопросам предупреждения | | | | | | | | предупреждения | | || коррупции, выявления и | | | | | | | | коррупции, выявления | | || разрешения конфликта | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| и разрешения | | || интересов на | | 2012 | | | | | | конфликта интересов | | || государственной | | | | | | | | на государственной | | || гражданской службе | | | | | | | | гражданской службе с | | || федеральному | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| целью приведения в | | || законодательству | | 2013 | | | | | | соответствие с | | || | | | | | | | | федеральным | | || | | | | | | | | законодательством - | | || | | | | | | | | 100 проц. ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 4.2. Организация и | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение проверки | | || проведение мероприятий по | область | | | | | | | сведений о доходах, об | | || проверке достоверности и | | | | | | | | имуществе и | | || полноты сведений о | | | | | | | | обязательствах | | || доходах, об имуществе и | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| имущественного | | || обязательствах | | 2011 | | | | | | характера, | | || имущественного характера, | | | | | | | | представляемых | | || представляемых лицами, | | | | | | | | лицами, замещающими | | || замещающими | | | | | | | | государственные | | || государственные | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| должности | | || должности Ленинградской | | 2012 | | | | | | Ленинградской | | || области, должности | | | | | | | | области, должности | | || государственной | | | | | | | | государственной | | || гражданской службы | | | | | | | | гражданской службы | | || Ленинградской области, их | | | | | | | | Ленинградской | | || супругов и | | | | | | | | области, их супругов и | | || несовершеннолетних детей, | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| несовершеннолетних | | || перечень которых | | 2013 | | | | | | детей, перечень | | || установлен правовыми | | | | | | | | которых установлен | | || актами Ленинградской | | | | | | | | правовыми актами | | || области | | | | | | | | Ленинградской | | || | | | | | | | | области, - 100 проц. | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 4.3. Организация | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение | | || проведения заседаний | область | | | | | | | рассмотрения | | || комиссий по соблюдению | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| заявлений, | | || требований к служебному | | 2011 | | | | | | поступивших в | | || поведению | | | | | | | | комиссии, - 100 проц. | | || государственных | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| ежегодно | | || гражданских служащих | | 2012 | | | | | | | | || Ленинградской области и | | | | | | | | | | || урегулированию конфликта | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || интересов в органах | | 2013 | | | | | | | | || исполнительной власти | | | | | | | | | | || Ленинградской области | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 4.4. Разработка | Ленинградская | 2010 | | | | | | Разработка | | || нормативных правовых | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| нормативных | | || актов по вопросам | | 2011 | | | | | | правовых актов по | | || совершенствования | | | | | | | | вопросам | | || механизма предупреждения | | | | | | | | совершенствования | | || коррупции, выявления и | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| механизма | | || разрешения конфликта | | 2012 | | | | | | предупреждения | | || интересов на | | | | | | | | коррупции, выявления | | || государственной | | | | | | | | и разрешения | | || гражданской службе | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| конфликта интересов | | || | | 2013 | | | | | | на государственной | | || | | | | | | | | гражданской службе - | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 4.4.1. Разработка | Ленинградская | 2010 | | | | | | Разработка в 2011 году | | || методических | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| методических | | || рекомендаций по | | 2011 | | | | | | рекомендаций по | | || выявлению и разрешению | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| выявлению и | | || конфликта интересов на | | 2012 | | | | | | разрешению | | || государственной | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| конфликта интересов | | || гражданской службе | | 2013 | | | | | | на государственной | | || | | | | | | | | гражданской службе | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 5. Совершенствование механизмов формирования кадрового резерва, проведения аттестации государственных гражданских служащих ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 5.1. Организация | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение | | || проведения заседания | область | | | | | | | направления на | | || аттестационных комиссий | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| аттестацию и сдачу | | || для проведения аттестации | | 2011 | | | | | | квалификационного | | || и квалификационных | | | | | | | | экзамена | | || экзаменов гражданских | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| государственных | | || служащих в | | 2012 | | | | | | гражданских | | || Администрации | | | | | | | | служащих, | | || Ленинградской области | | | | | | | | подлежащих | | || | | | | | | | | аттестации или | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| относительно которых | | || | | 2013 | | | | | | решается вопрос о | | || | | | | | | | | присвоении классного | | || | | | | | | | | чина, - 100 проц. | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 5.2. Организация | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение | | || проведения конкурсов на | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| направления на | | || замещение вакантных | | 2011 | | | | | | конкурс лиц, | | || должностей | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| отвечающих | | || государственной | | 2012 | | | | | | квалификационным | | || гражданской службы | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| требованиям к | | || Ленинградской области | | 2013 | | | | | | вакантной должности, | | || | | | | | | | | - 100 проц. ежегодно | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 5.3. Организация | Ленинградская | 2010 | | | | | | Обеспечение | | || включения в кадровый | область | | | | | | | включения в кадровый | | || резерв государственных | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| резерв | | || гражданских служащих по | | 2011 | | | | | | государственных | | || итогам прохождения | | | | | | | | гражданских | | || конкурса на замещение | | | | | | | | служащих лиц, | | || вакантной должности | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| рекомендуемых к | | || государственной | | 2012 | | | | | | включению в кадровый | | || гражданской службы | | | | | | | | резерв по итогам | | || Ленинградской области | | | | | | | | конкурса на замещение | | || | | | | | | | | вакантной должности | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| государственной | | || | | 2013 | | | | | | гражданской службы | | || | | | | | | | | Ленинградской | | || | | | | | | | | области, - 100 проц. | | || | | | | | | | | ежегодно | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 6. Внедрение эффективных технологий кадровой работы (в том числе при работе с государственными гражданскими служащими, включенными в кадровый резерв и резерв || управленческих кадров Ленинградской области) ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 6.1. Внедрение и | Ленинградская | 2010 | | | | | | Внедрение | Управление | 012, || модернизация | область | | | | | | | автоматизированного | делами | 242 || автоматизированного | | | | | | | | комплекса "Конкурс- | | || комплекса оценки | | | | | | | | кадры" - 10 проц. | | || профессиональной | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || пригодности кандидатов на | | 2011 | | | | | | Внедрение | | || замещение вакантных | | | | | | | | автоматизированного | | || должностей | | | | | | | | комплекса "Конкурс- | | || государственной | | | | | | | | кадры" - 40 проц. | | || гражданской службы в | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || органах исполнительной | | 2012 | 1200 | | 1200 | | | Внедрение | | || власти | | | | | | | | автоматизированного | | || (автоматизированный | | | | | | | | комплекса "Конкурс- | | || комплекс "Конкурс-кадры") | | | | | | | | кадры" - 60 проц. | | || при проведении конкурсов | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || на замещение вакантных | | 2013 | 800 | | 800 | | | Внедрение | | || должностей, аттестаций и | | | | | | | | автоматизированного | | || квалификационных | | | | | | | | комплекса "Конкурс- | | || экзаменов | | | | | | | | кадры" - 70 проц. | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.1 | | 2010-2013 | 2000 | | 2000 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.2. Доработка и | Ленинградская | 2010 | 1000 | | 1000 | | | Доработка | Управление | 012, || тестирование | область | | | | | | | функциональных | делами | 242 || информационной системы | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| блоков | | || управления | | 2011 | | | | | | организационно- | | || государственными и | | | | | | | | штатной структуры | | || муниципальными | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || служащими (ИСУ ГМС) | | 2012 | 600 | | 600 | | | Разработка | | || при переводе в | | | | | | | | технического проекта | | || промышленную | | | | | | | | модернизации, иной | | || эксплуатацию | | | | | | | | технической | | || | | | | | | | | документации на ИСУ | | || | | | | | | | | ГМС | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 1400 | | 1400 | | | Разработка | | || | | | | | | | | программного | | || | | | | | | | | комплекса | | || | | | | | | | | модернизации ИСУ | | || | | | | | | | | ГМС и сопровождение | | || | | | | | | | | ИСУ ГМС | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.2 | | 2010-2013 | 3000 | | 3000 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.3. Участие в отраслевых | Ленинградская | 2010 | 100 | | 100 | | | Участие в 5 | Управление | 012 || конференциях, форумах на | область | | | | | | | конференциях | делами | || предмет представления | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || Администрации | | 2011 | 20 | | 20 | | | Участие в 3 | | || Ленинградской области как | | | | | | | | конференциях | | || стабильного работодателя | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || Ленинградской области | | 2012 | | | | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2013 | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.3 | | 2010-2013 | 120 | | 120 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.4. Участие в ярмарках | Ленинградская | 2010 | 16 | | 16 | | | Участие в 6 ярмарках | Управление | 012, || вакансий, в том числе | область | | | | | | | вакансий | делами | 244 || изготовление | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || полиграфической и иной | | 2011 | 36 | | 36 | | | Участие в 4 ярмарках | | || продукции, рекламных | | | | | | | | вакансий | | || материалов | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2012 | | | | | | Участие в 2 ярмарках | | || | | | | | | | | вакансий | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 36 | | 36 | | | Участие в 2 ярмарках | | || | | | | | | | | вакансий | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.4 | | 2010-2013 | 88 | | 88 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.5. Размещение | Ленинградская | 2010 | 6 | | 6 | | | 36 вакансий | Управление | 012 || объявлений о вакансиях в | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | || печатных изданиях | | 2011 | 26 | | 26 | | | 36 вакансий | | || муниципальных | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || образований | | 2012 | | | | | | | | || Ленинградской области | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.5 | | 2010-2013 | 32 | | 32 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.6. Проведение конкурсов | Ленинградская | 2010 | 2 | | 2 | | | 4 конкурса | Управление | 012, || среди студентов по | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | 244 || наиболее востребованным | | 2011 | 2 | | 2 | | | 2 конкурса | | || специальностям для | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || включения в кадровый | | 2012 | 2 | | 2 | | | 1 конкурс по 4 | | || резерв на вакансии, не | | | | | | | | специальностям | | || требующие опыта работы | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 2 | | 2 | | | 1 конкурс по 4 | | || | | | | | | | | специальностям | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.6 | | 2010-2013 | 8 | | 8 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.7. Организация поиска и | Ленинградская | 2010 | 180 | | 180 | | | 24 вакансии | Управление | 012, || подбора резюме | область | | | | | | | | делами | 244 || соискателей для замещения | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || вакантных | | 2011 | 160 | | 160 | | | 24 вакансии | | || узкоспециализированных | | | | | | | | | | || должностей органов | | | | | | | | | | || исполнительной власти | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || среди соискателей | | 2012 | | | | | | 24 вакансии | | || высокого | | | | | | | | | | || профессионального уровня | | | | | | | | | | || с использованием | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || информационных систем, | | 2013 | 160 | | 160 | | | 24 вакансии | | || размещенных в сети | | | | | | | | | | || Интернет | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.7 | | 2010-2013 | 500 | | 500 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.8. Обеспечение новой | Ленинградская | 2010 | 175 | | 175 | | | 10 ед. | Управление | 012 || компьютерной техникой | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | || управления | | 2011 | 260 | | 260 | | | 25 ед. | | || государственной службы и | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || кадров | | 2012 | 360 | | 360 | | | 14 ед. | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.8 | | 2010-2013 | 795 | | 795 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 6.9. Оплата расходов за | Ленинградская | 2011 | 990 | | 990 | | | Оплата расходов за | Управление | 012 || выполненные работы по | область | | | | | | | выполненные работы | делами | || государственному | | | | | | | | по государственному | | || контракту на выполнение | | | | | | | | контракту на | | || модернизации | | | | | | | | выполнение | | || информационной системы | | | | | | | | модернизации | | || управления | | | | | | | | информационной | | || государственными и | | | | | | | | системы управления | | || муниципальными | | | | | | | | государственными и | | || служащими в | | | | | | | | муниципальными | | || Ленинградской области | | | | | | | | служащими | | || (ИСУ ГМС) | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 6.9 | | 2010-2013 | 990 | | 990 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по разделу 6 | | 2010 | 1479 | | 1479 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2011 | 1494 | | 1494 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2012 | 2162 | | 2162 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2013 | 2398 | | 2398 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2010-2013 | 7533 | | 7533 | | | | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 7. Совершенствование системы дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих, || а также государственных гражданских служащих, включенных в кадровый резерв и резерв управленческих кадров ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 7.1. Совершенствование | Ленинградская | 2010 | 1000 | | 1000 | | | Переподготовка, | Управление | 012, || системы подготовки, | область | | | | | | | повышение квалификации | делами | 244 || переподготовки, | | | | | | | | 360 чел., стажировка 14 | | || повышения квалификации, | | | | | | | | чел. | | || стажировки | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || государственных | | 2011 | 5200 | | 5200 | | | Переподготовка, | | || гражданских служащих | | | | | | | | повышение квалификации | | || | | | | | | | | 360 чел. | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2012 | 6700 | | 6700 | | | Переподготовка, | | || | | | | | | | | повышение квалификации | | || | | | | | | | | 363 чел. | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 6800 | | 6800 | | | Переподготовка, | | || | | | | | | | | повышение квалификации | | || | | | | | | | | 363 чел. | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 7.1 | | 2010-2013 | 19700 | | 19700 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 7.2. Обучение английскому | Ленинградская | 2010 | 200 | | 200 | | | 30 чел. | Управление | 012, || языку (72 часа) | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | 244 || | | 2011 | 200 | | 200 | | | 30 чел. | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2012 | 200 | | 200 | | | 30 чел. | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 200 | | 200 | | | 30 чел. | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 7.2 | | 2010-2013 | 800 | | 800 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 7.3. Организация | Ленинградская | 2010 | 121 | | 121 | | | 11 чел. | Управление | 012 || повышения квалификации | область | | | | | | | | делами | || государственных | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || гражданских служащих, | | 2013 | | | | | | 14 чел. | | || включенных в кадровый | | | | | | | | | | || резерв | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 7.3 | | 2010, | 121 | | 121 | | | | | || | | 2013 | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 7.4. Организация | Ленинградская | 2010 | 176 | | 176 | | | 16 чел. | Управление | 012 || повышения квалификации | область | | | | | | | | делами | || государственных | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || гражданских служащих, | | 2013 | | | | | | | | || включенных в резерв | | | | | | | | | | || управленческих кадров | | | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 7.4 | | 2010, | 176 | | 176 | | | | | || | | 2013 | | | | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по разделу 7 | | 2010 | 1497 | | 1497 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2011 | 5400 | | 5400 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2012 | 6900 | | 6900 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2013 | 7000 | | 7000 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2010-2013 | 20797 | | 20797 | | | | | ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 8. Повышение мотивации государственных гражданских служащих, формирование корпоративной культуры в органах исполнительной власти Ленинградской области ||-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 8.1. Организация и | Ленинградская | 2010 | 210 | | 210 | | | 1 конкурс | Управление | 012, || проведение конкурса | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | 244 || "Лучший гражданский | | 2011 | 210 | | 210 | | | 1 конкурс | | || служащий Ленинградской | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || области" | | 2012 | 250 | | 250 | | | 1 конкурс | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 250 | | 250 | | | 1 конкурс | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 8.1 | | 2010-2013 | 920 | | 920 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| 8.2. Организация и | Ленинградская | 2010 | 390 | | 390 | | | 1 день здоровья | Управление | 012, || проведение дня здоровья | область |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| делами | 244 || для государственных | | 2011 | 400 | | 400 | | | 1 день здоровья | | || гражданских служащих | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || Ленинградской области | | 2012 | 390 | | 390 | | | 1 день здоровья | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------| | || | | 2013 | 390 | | 390 | | | 1 день здоровья | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по пункту 8.2 | | 2010-2013 | 1570 | | 1570 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по разделу 8 | | 2010 | 600 | | 600 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2011 | 610 | | 610 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2012 | 640 | | 640 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2013 | 640 | | 640 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2010-2013 | 2490 | | 2490 | | | | | ||-----------------------------+-----------------+----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------+--------------------------+----------------+----------|| Итого по Программе | | 2010 | 3682 | | 3682 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2011 | 7510 | | 7510 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2012 | 10110 | | 10110 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2013 | 11173 | | 11173 | | | | | || | |----------------+-------+-------------+-----------+---------+-----------| | | || | | 2010-2013 | 32475 | | 32475 | | | | | | ".---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------