СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
КИРОВСКИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫЙРАЙОН
ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
(четвёртый созыв)
РЕШЕНИЕ
от20 сентября 2019 года № 3
Об объявлении конкурса на замещение
должности главы администрации
Кировского муниципального района
Ленинградской области
В соответствии сПоложением о конкурсе на замещение должности главы администрации Кировскогомуниципального района Ленинградской области, утвержденного решением советадепутатов Кировского муниципального района Ленинградской области от 20сентября 2019 года № 2 "Об утверждении Положения о конкурсе назамещение должности главы администрации Кировского муниципального районаЛенинградской области", совет депутатов Кировского муниципального районаЛенинградской области РЕШИЛ:
1. Объявить конкурс на замещение должностиглавы администрации Кировского муниципального района Ленинградской области(далее - конкурс).
2. Провести конкурс 21 октября 2019 года в12 часов по адресу: Ленинградская область, г. Кировск, ул. Новая, д.1, малый зал.
3. Определить срок окончания полномочийконкурсной комиссии 24 октября 2019 года.
4. Опубликовать настоящее решение иобъявление о приеме документов для участия в конкурсе (приложение) в газете"Ладога" и разместить на официальном сайте администрации Кировскогомуниципального района Ленинградской области не позднее чем за 20 календарныхдней до даты проведения конкурса.
Глава муниципального района |
А.М.Гардашников |
Приложение
к решению совета депутатов
Кировского муниципального района
Ленинградской области
от 20 сентября 2019 года №3
Объявление о приеме документов для участия в конкурсе
на замещение должности главы администрации
Кировского муниципального района Ленинградской области
Документы для участия в конкурсе назамещение должности главы администрации Кировского муниципального районаЛенинградской области принимаются по рабочим дням с 29 сентября 2019 года по 8октября 2019 года включительно с 14.00 часов до 17.00 часов по адресу: г.Кировск Ленинградской области, ул. Новая, д.1, кабинет 344 (отдел кадров).
Право на участие вконкурсе имеют дееспособные, владеющие русским языком граждане РоссийскойФедерации, и граждане иностранных государств - участников международныхдоговоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные гражданеимеют право находиться на муниципальной службе.
Претендент на датупроведения конкурса должен отвечать следующим требованиям:
1) возраст не моложе18 лет и не старше предельного возраста, установленного для замещениядолжностей муниципальной службы действующим законодательством РоссийскойФедерации;
2) отсутствиевступившего в законную силу приговора суда, в соответствии с которымпретенденту назначено наказание, исключающее возможность исполнения имдолжностных обязанностей по должности муниципальной службы;
3) отсутствие:
3.1. заболевания,препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению иподтвержденного заключением медицинского учреждения;
3.2. медицинскихпротивопоказаний для работы с использованием сведений, составляющихгосударственную тайну, подтвержденных заключением медицинского учреждения;
4) предоставлениеподлинных документов и достоверных сведений о себе;
5) предоставлениеустановленных Федеральными законами от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ "Омуниципальной службе в Российской Федерации", от 25 декабря 2008 года№ 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 3 декабря 2012 года№ 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающихгосударственные должности, и иных лиц их доходам", достоверных и полныхсведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера;
6) наличие согласия напрохождение процедуры оформления допуска к сведениям, составляющимгосударственную и иную охраняемую федеральными законами тайну;
7) иметь высшееобразование, не ниже уровня специалитета, магистратуры;
8) не менее четырехлет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности,направлению подготовки;
9) иметь стаж работына должностях руководителей в организациях, учреждениях и предприятияхнезависимо от их организационно-правовых форм и форм собственности не менеепяти лет на дату проведения конкурса;
10) иметь положительныйотзыв с предыдущего места службы (работы).
Претендент, имеющий намерение участвоватьв конкурсе, должен представить в конкурсную комиссию:
1) заявлениеустановленной формы (бланк заявления можно получить по вышеуказанному адресу);
2) заполненную и собственноручноподписанную анкету установленной формы (бланк анкеты можно получить повышеуказанному адресу);
3) заполненную исобственноручно подписанную анкету установленной формы для оформления допуска кгосударственной тайне (бланк анкеты можно получить по вышеуказанному адресу);
4) паспорт гражданинаРоссийской Федерации и его копию или паспорт гражданина иностранногогосударства (с нотариально удостоверенным переводом) и его копию, а такжедокументы, подтверждающие право пребывания гражданина в Российской Федерации, иих копии;
5) четыре фотографииразмером 4х6;
6) документы,подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы иквалификацию:
- копию трудовойкнижки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельностьгражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы(службы);
- документы опрофессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, документы одополнительном профессиональном образовании, повышении квалификации, присвоенииученой степени, ученого звания и их копии;
7) страховоесвидетельство государственного пенсионного страхования и его копию, либодокумент, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального(персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа;
8) свидетельство опостановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства натерритории Российской Федерации и его копию;
9) документы воинскогоучета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу, и ихкопии;
10) заключениемедицинского учреждения об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлениюна муниципальную службу или ее прохождению, с обязательным заключениемнарколога и психиатра (учетная форма № 001-ГС/у, утверждена ПриказомМинистерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от14.12.2009 г. № 984н);
11) справкамедицинского учреждения об отсутствии медицинских противопоказаний для работы сиспользованием сведений, составляющих государственную тайну (форма справкиутверждена Приказом Министерства здравоохранения и социального развитияРоссийской Федерации от 26.08.2011 г. № 989н);
12) сведения о доходахза год, предшествующий году участия в конкурсе, о расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах за этот жепериод, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своихсупруги (супруга) и несовершеннолетних детей.