Закон Ленинградской области от 15.01.2018 № 10-оз

О внесении изменений в областные законы "О правовом регулировании государственной гражданской службы Ленинградской области" и "О правовом регулировании муниципальной службы в Ленинградской области"

Об оказании единовременной материальной помощи Михайлову В

 

Л Е Н И Н Г Р А Д С К А Я   О Б Л А С Т Ь

 

ОБЛАСТНОЙ  ЗАКОН

 

 

 

О внесении изменений в областные законы"О правовом регулировании государственной гражданской службы Ленинградскойобласти" и "О правовом регулировании муниципальной службы в

Ленинградской области"

 

(Принят Законодательным собраниемЛенинградской области

25 декабря 2017 года)

 

 

Статья1

 

Внести в областнойзакон от25 февраля 2005 года № 11-оз "О правовом регулировании государственнойгражданской службы Ленинградской области" (с последующими изменениями)следующие изменения:

1) статью 14дополнить частями 4 и 5 следующего содержания:

"4. В случае, еслидолжностным регламентом гражданского служащего предусмотрены квалификационныетребования к специальности, направлению подготовки, которые необходимы длязамещения должности гражданской службы, то при исчислении стажа работы поспециальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периодыработы по этой специальности, этому направлению подготовки после получениягражданином (гражданским служащим) документа об образовании и (или) оквалификации по указанным специальности, направлению подготовки.

5. В случае, если должностным регламентом гражданского служащего не предусмотрены квалификационные требования кспециальности, направлению подготовки, то при исчислении стажа работы поспециальности, направлению подготовки в указанный стаж включаются периодыработы гражданина (гражданского служащего),при выполнении которой получены знания и умения, необходимые дляисполнения должностных обязанностей по должности гражданской службы, послеполучения им документа о профессиональном образовании того уровня, которыйсоответствует квалификационным требованиям для замещения должности гражданскойслужбы.";

2) в статье 141:

а) в абзаце третьем части 1 слова ", а также дополнительногопрофессионального образования гражданских служащих в соответствии с программамипрофессионального развития гражданских служащих" заменить словами "иих профессионального развития";

б) в части 4 слова "осуществляется путем дополнительногопрофессионального образования" заменить словами "осуществляется путемпрофессионального развития, в том числе дополнительного профессиональногообразования";

3) в статье 21:

а) в абзаце пятом слова "дополнительное профессиональноеобразование" заменить словами "профессиональное развитие";

б) абзац шестой изложить в следующей редакции:

"государственный заказ Ленинградской области на мероприятия попрофессиональному развитию гражданских служащих, включая его объем и структуру,с учетом положений Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ"О государственной гражданской службе Российской Федерации", а такжепорядок его формирования;";

4) в абзаце седьмом статьи 22 слова "дополнительноепрофессиональное образование" заменить словами "профессиональноеразвитие";

5) приложение к Порядку присвоения и сохранения классных чинов государственнымгражданским служащим Ленинградской области изложить в новой редакции(прилагается).

 

Статья2

 

Внести в областнойзакон от11 марта 2008 года № 14-оз "О правовом регулированиимуниципальной службы в Ленинградской области" (с последующими изменениями)следующие изменения:

1) дополнитьстатьей 75 следующего содержания:

"Статья 75. Особенностипорядка представления сведений о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера главойместной администрации по контракту и гражданами, претендующими на замещениеуказанной должности, и порядка проверки достоверности и полнотыуказанных сведений

 

1. Требования статей 72 и 74 настоящего областногозакона, а также приложения 21, утвержденного настоящим областнымзаконом, не распространяются на главу местной администрации по контракту играждан, претендующих на замещение указанной должности.

2. Главаместной администрации по контракту и граждане, претендующие на замещениеуказанной должности, представляют сведения о своих доходах, расходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения одоходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своихсупруг (супругов) и несовершеннолетних детей Губернатору Ленинградской областив порядке, установленном областным законом от 15 декабря 2017 года № 80-оз"О порядке представления гражданами, претендующими на замещение должностиглавы местной администрации по контракту, муниципальной должности, и лицами,замещающими такие должности, сведений о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера и о порядке проверки достоверности иполноты указанных сведений" (далее – областной закон о порядкепредставления отдельными лицами сведений о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера и о порядке проверки достоверности иполноты указанных сведений).

3. Проверкадостоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с частью2 настоящей статьи, осуществляется по решению Губернатора Ленинградской областив порядке, установленном областным законом о порядке представления отдельнымилицами сведений о доходах, расходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера и о порядке проверкидостоверности и полноты указанных сведений.";

2) статью 10изложить в следующей редакции:

"Статья 10. Ежегодные дополнительные оплачиваемыеотпуска муниципального служащего

 

1. Сверх основного ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальномуслужащему за выслугу лет предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемыйотпуск с учетом продолжительности стажа муниципальной службы (полных лет наначало рабочего (служебного) года, за который предоставляется отпуск):

при стаже от 1 года до 5 лет – 1 календарный день;

при стаже от 5 до 10 лет – 5 календарных дней;

при стаже от 10 до 15 лет – 7 календарных дней;

при стаже 15 лет и более – 10 календарных дней.

2. Муниципальному служащему , для которого установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодныйдополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с Федеральным законом "Омуниципальной службе в Российской Федерации".";

3) приложение 2 "Типовые квалификационные требования для замещениядолжностей муниципальной службы в Ленинградской области" дополнитьпунктами 4 и 5 следующего содержания:

"4. В случае, если должностной инструкцией муниципального служащегопредусмотрены квалификационные требования к специальности, направлениюподготовки, которые необходимы для замещения должности муниципальной службы, топри исчислении стажа работы по специальности, направлению подготовки вуказанный стаж включаются периоды работы по этой специальности, этому направлениюподготовки после получения гражданином (муниципальным служащим) документа об образованиии (или) о квалификации поуказанным специальности, направлению подготовки.

5. В случае, если должностной инструкцией муниципального служащего непредусмотрены квалификационные требования к специальности, направлениюподготовки, то при исчислении стажа работы по специальности, направлениюподготовки в указанный стаж включаются периоды работы гражданина(муниципального служащего), при выполнении которой получены знания и умения,необходимые для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальнойслужбы, после получения им документа о профессиональном образовании тогоуровня, который соответствует квалификационным требованиям для замещениядолжности муниципальной службы.";

4) подпункт 2 пункта 1 приложения 21 "Положение опроверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных всоответствующий перечень, муниципальными служащими, замещающими указанныедолжности, достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами припоступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовымиактами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений изапретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликтаинтересов, исполнения ими обязанностей,установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ"О противодействии коррупции" и другими нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации" после слов "достоверности и полнотысведений" дополнить словами "(в части, касающейся профилактикикоррупционных правонарушений)";

5) в приложении 22 "Положение о порядке и срокахприменения взысканий за несоблюдение муниципальным служащим ограничений изапретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересови неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействиякоррупции":

а) дополнить пунктом 81 следующего содержания:

"81. Вотношении главы местной администрации по контракту проверка осуществляется впорядке, определенном статьей 72областного закона от11 марта 2008 года № 14-оз "О правовом регулированиимуниципальной службы в Ленинградской области", за исключением проверкидостоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, которая осуществляется в порядке,установленном областным законом о порядке представления отдельными лицамисведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера и о порядке проверки достоверности и полноты указанныхсведений.";

б) дополнить пунктом 111следующего содержания:

"111.В случае, если в качестве иных материалов,указанных в подпункте 4 пункта 2 настоящего Положения, являющихсяоснованием для применения взыскания, поступило заявление ГубернатораЛенинградской области в соответствии с частью 11 статьи 15 Федерального закона"О муниципальной службе в Российской Федерации", положения пунктов 9– 11 настоящего Положения не применяются.";

в) абзац первый пункта 12 изложить в следующей редакции:

"12. Представитель нанимателя (работодатель) в течение трех рабочихдней со дня поступления доклада о результатах проверки в соответствии с пунктом11 настоящего Положения либо заявления Губернатора Ленинградской области всоответствии с пунктом 111 настоящего Положения принимает одно изследующих решений:";

6) в приложении 3 "Типовая форма контракта с лицом, назначенным надолжность главы местной администрации по контракту":

а) слова "рабочий день" заменить словами "рабочий(служебный) день";

б) пункт 10.2 дополнить подпунктом 21 следующего содержания:

"21) заявленияГубернатора Ленинградской области – всвязи с выявленными в результате проверки достоверности и полнотысведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера фактов несоблюдения Главой администрации ограничений, запретов,неисполнения обязанностей, установленных федеральным законодательством в сферахмуниципальной службы и противодействия коррупции;".

 

Статья 3

 

Настоящий областной закон вступает в силучерез 10 дней после его официального опубликования.

 

 

Губернатор Ленинградской области                                                                            А.Дрозденко

 

 

Санкт-Петербург

15 января 2018 года

№ 10-оз

 

 

(Форма)  Приложениек Порядку, утвержденному областным законом от 25 февраля 2005 года № 11-оз(в редакции областного закона

от 15 января 2018 года № 10-оз)

 

 

"Согласовано"

_________________________________

(наименованиедолжности

_________________________________

руководителягосударственного органа)

_________________________________

_________________________________

(подпись)(инициалы, фамилия)

"___"______________ 20__ года

 

 

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ на присвоение классногочина государственной гражданской службы Ленинградской области

________________________________________________________________________________

(первого,очередного, внеочередного)

1.Фамилия, имя, отчество: ________________________________________________________

2.Замещаемая должность и дата назначения (месяц, год), дата окончания испытания*, наименование структурногоподразделения (и/или государственного органа): _________________________

________________________________________________________________________________

3.Срок действия служебного контракта: _____________________________________________

4.Наименование группы государственных должностей, к которой относится замещаемаядолжность:     

5.Имеющийся классный чин государственной гражданской службы Ленинградской области(дата присвоения): ____________________________________________________________________

6.Срок прохождения государственной гражданской службы Ленинградской области вимеющемся классном чине (количество полных лет): ____________________________________________

7.Предлагаемый классный чин: ____________________________________________________

________________________________________________________________________________

8.Общий стаж гражданской службы: ____________________________________ ,в том числе

попоследней должности гражданской службы: __________________________

9.Образование: __________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

(какую организацию,осуществляющую образовательную деятельность, окончил, дата окончания,специальность, направление подготовки)

10. Последняядата повышения квалификации или профессиональной переподготовки :____

________________________________________________________________________________

(наименование организации, осуществляющейобразовательную деятельность, дата, тема, объем часов)

11. Дисциплинарные взыскания, взыскания за коррупционныеправонарушения:

________________________________________________________________________________

12.Обстоятельства, препятствующие присвоению классного чина, предусмотренные пунктом23 Порядка присвоения исохранения классных чинов государственным гражданским служащим Ленинградской области, отсутствуют**.

13.Краткая характеристика на представляемого*** ___________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

14.Ходатайствую о присвоении классного чина государственной гражданской службыЛенинградской области _________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________

(наименованиеклассного чина государственной гражданской службы Ленинградской области)

 

 

 

Наименование должности непосредственного руководителяпредставляемого к присвоению классного чина гражданского служащего

 

_________________________________                             _________________________________

                         (подпись)                                                               (инициалы,фамилия)

 

 


*     Дата окончания испытанияуказывается в случае присвоения первого классного чина или очередного классногочина при назначении гражданского служащего на более высокую должностьгражданской службы или при назначении на должность, относящуюся к более высокойгруппе должностей гражданской службы.

**   Пункты 1 – 12 заполняютсякадровой службой государственного органа.

*** При представлении к присвоениюклассного чина государственной гражданской службы Ленинградской области вкачестве меры поощрения в соответствии с пунктом 22 Порядка присвоения исохранения классных чинов государственным гражданским служащим Ленинградскойобласти указываются особые отличия государственного гражданского служащегоЛенинградской области в государственной гражданской службе Ленинградскойобласти.